人民網(wǎng)呼和浩特8月23日電（寇雅楠）今年以來(lái)，內(nèi)蒙古自治區(qū)黨委多次強(qiáng)調(diào)激勵(lì)干部擔(dān)當(dāng)作為，近期先后出臺(tái)激勵(lì)干部擔(dān)當(dāng)作為的12條措施和容錯(cuò)糾錯(cuò)的8條意見(jiàn)。內(nèi)蒙古是怎么考慮的？實(shí)施效果如何？ 8月22日召開(kāi)的“中國(guó)這十年·內(nèi)蒙古”主題新聞發(fā)布會(huì)對(duì)此進(jìn)行了解讀。

據(jù)介紹，一段時(shí)期以來(lái)，內(nèi)蒙古通過(guò)自我革命揪出了許多腐敗分子，一度“受災(zāi)”的政治生態(tài)得到凈化修復(fù)。在“災(zāi)后重建”的過(guò)程中也發(fā)現(xiàn)，一些干部在工作中畏首畏尾、不敢擔(dān)當(dāng)?shù)默F(xiàn)象比較嚴(yán)重。為此，自治區(qū)黨委旗幟鮮明地謀劃推進(jìn)了以下幾項(xiàng)工作。

一是發(fā)揮干部使用“指揮棒”作用。樹(shù)立憑發(fā)展論英雄、看實(shí)績(jī)用干部、比貢獻(xiàn)定位次的鮮明導(dǎo)向，對(duì)那些工作干得出色特別是在關(guān)鍵時(shí)刻、重大任務(wù)面前豁得出來(lái)、沖得上去的干部，毫不猶豫地褒獎(jiǎng)重用，能晉級(jí)的馬上晉級(jí)，符合條件的盡快提拔。前段時(shí)間，自治區(qū)黨委制定出臺(tái)了激勵(lì)干部擔(dān)當(dāng)作為的12條措施，提拔使用了一批受到省部級(jí)以上表彰獎(jiǎng)勵(lì)的干部，目前正在全區(qū)范圍評(píng)選2022年度“擔(dān)當(dāng)作為好干部”。這些都起到了很好的正向激勵(lì)作用，使廣大干部深刻認(rèn)識(shí)到，事業(yè)發(fā)展需要什么人黨委就力挺什么人，什么人敢于負(fù)責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)、善于作為黨委就重用什么人，真正“心動(dòng)”起來(lái)、“行動(dòng)”起來(lái)。

二是見(jiàn)人見(jiàn)事落實(shí)容錯(cuò)機(jī)制?，F(xiàn)在內(nèi)蒙古有些地方問(wèn)責(zé)泛化問(wèn)題比較突出，一出事就問(wèn)責(zé)干部，但問(wèn)題并沒(méi)有解決，這是不行的。為此，自治區(qū)黨委制定出臺(tái)了進(jìn)一步推進(jìn)容錯(cuò)糾錯(cuò)工作的8條意見(jiàn)，明確提出精準(zhǔn)把握容錯(cuò)免責(zé)區(qū)間，應(yīng)容必容、能容盡容?？偟脑瓌t就是，只要干部認(rèn)真干事，即使沒(méi)干好、有點(diǎn)失誤也不苛責(zé)，讓苦干實(shí)干者卸下包袱，給敢闖敢拼者吃下“定心丸”。要通過(guò)完善容錯(cuò)機(jī)制，真正形成“上級(jí)為下級(jí)擔(dān)當(dāng)、組織為個(gè)人擔(dān)當(dāng)、干部為事業(yè)擔(dān)當(dāng)”的良性循環(huán)。這其中也包括對(duì)那些處分影響期滿、表現(xiàn)好的干部，該用也要繼續(xù)用，不能一棍子打死。當(dāng)然，容錯(cuò)不是縱錯(cuò)，對(duì)弄虛作假、明知故犯、坑害百姓、貪贓枉法的干部，決不手軟，必須嚴(yán)懲。

三是堅(jiān)決整治庸政懶政現(xiàn)象。內(nèi)蒙古倡導(dǎo)對(duì)干部的擔(dān)當(dāng)和寬容，但決不為庸政懶政者提供“避風(fēng)港”。自治區(qū)黨委正在對(duì)“躺平”式干部開(kāi)展整治，對(duì)那些慢慢騰騰、得過(guò)且過(guò)的及時(shí)提醒和糾正，對(duì)那些不珍惜崗位、不自律改過(guò)的“動(dòng)真格”“出重拳”，把“板子”精準(zhǔn)打下去，不干事就趕快騰位置、不擔(dān)責(zé)就堅(jiān)決問(wèn)責(zé)，讓“躺平”者躺不住，讓混日子的沒(méi)市場(chǎng)，讓有想法、有干勁的同志頂上來(lái)。通過(guò)整治庸政懶政，讓廣大干部振奮精神、緊抓快干，大力弘揚(yáng)“蒙古馬精神”，用實(shí)際行動(dòng)彰顯干事創(chuàng)業(yè)快馬加鞭的“內(nèi)蒙古速度”。

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