“通遼市人社局已連續(xù)兩年為赤峰市職稱評審提供專家智力支撐、組織協(xié)調(diào)保障等全方位支持。赤峰市在學(xué)習(xí)借鑒通遼市人才引進(jìn)政策的基礎(chǔ)上，出臺了‘綠色通道’等一系列引才政策，實現(xiàn)了從無到全的歷史跨越。希望我們互通有無，在人力資源和社會保障領(lǐng)域有更多更好更深入的合作交流。”赤峰市人社局黨組書記、局長李彥彬在通遼市簽約現(xiàn)場說。

5月12日，通遼、赤峰兩地就人力資源和社會保障領(lǐng)域合作交流簽訂備忘錄。

通遼、赤峰人力資源和社會保障領(lǐng)域合作備忘錄的簽訂，是為進(jìn)一步貫徹落實《通遼赤峰協(xié)同發(fā)展合作備忘錄》，深化兩地在人力資源和社會保障領(lǐng)域開展全方位、深層次合作，攜手共建蒙東地區(qū)“雙子星座”。

兩地本著“優(yōu)勢互補、開放互動、協(xié)作共贏”的原則，充分考慮兩市地域相鄰、人脈相親的基礎(chǔ)條件，進(jìn)一步密切兩地人力資源和社會保障領(lǐng)域常態(tài)化交流合作，探索資源共享、政策關(guān)聯(lián)互動、協(xié)同創(chuàng)新發(fā)展新路徑，一體推進(jìn)兩地人社事業(yè)，實現(xiàn)“雙星”閃耀共贏，共同為推動兩地經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

兩地將通過聯(lián)席會議、信息共享、隊伍共建、賽事共辦、交流互訪的合作機(jī)制，在就業(yè)創(chuàng)業(yè)、社會保障、人事人才、勞動關(guān)系等方面，建立人力資源與勞務(wù)協(xié)作、職業(yè)技能合作、集聚創(chuàng)業(yè)資源、養(yǎng)老保險關(guān)系無障礙轉(zhuǎn)移、共建蒙東人才高地等18個具體合作事項。（王海霞、王瑩）

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